Als Senior Medewerker Salarisadministratie ben jij dé specialist op het gebied van salarisverwerking voor een breed klantenbestand. Je zorgt ervoor dat salarisadministraties foutloos en op tijd worden verwerkt en adviseert klanten over uiteenlopende vraagstukken rondom salaris, arbeidsvoorwaarden en wetgeving. Naast de salarisadministratie voor klanten verzorg je ook de interne salarisadministratie. Dankzij jouw ervaring zie je waar processen slimmer kunnen en draag je actief verbeteringen aan. Ook ondersteun je een minder ervaren collega in haar ontwikkeling en fungeer je als inhoudelijk sparringpartner binnen het team.
Dit ga je doen:
Je haalt energie uit complexe salarisadministraties en weet overzicht te houden wanneer verschillende dossiers tegelijk aandacht vragen. Kwaliteit staat bij jou voorop en je neemt beslissingen op basis van feiten en inhoud. Dankzij jouw ervaring ben je een stevige sparringpartner voor klanten én collega's. Daarnaast krijg je energie van het delen van kennis en draag je graag bij aan de verdere ontwikkeling van het team.
Daarnaast:
Onze relatie is een full service HR-bedrijf wat al jaren een flinke groei doormaakt. Zij ondersteunen ondernemers in goed werkgeverschap. Het bedrijf helpt organisaties met payroll en HR-vraagstukken en is juridisch werkgever van hun klanten. Als doel hebben zij tevreden medewerkers en sterke werkgevers. Zij geloven dat werkgeverschap een vak is en dat service het verschil maakt. Plezier in het werk en persoonlijke aandacht staan daarbij centraal.
Wat ga je zoal doen
Samen impact maken
Hoe gaan wij te werk?
Veelgestelde vragen
De organisatie ondersteunt ondernemers op het gebied van payroll en HR. Met kennis en ervaring helpen zij organisaties om goed werkgeverschap professioneel in te richten. Daarbij nemen zij alle HR en Payroll gerelateerde werkzaamheden uit handen en fungeren zij als juridisch werkgever voor hun klanten.
De cultuur is eigenzinnig en mensgericht. Er wordt hard gewerkt, maar altijd met ruimte voor gezelligheid. Samenwerken, initiatief nemen en blijven leren staan centraal.
Als bedrijf zijn zij heel goed voor hun personeel. Dit is terug te zien in persoonlijke ontwikkelingsgesprekken die 2 keer per jaar plaatsvinden, maar ook de ondersteuning die zij bieden in de vorm van opleidingen.
Werken met plezier is een bewuste keuze en dat voel je elke dag op de werkvloer. Tevens wordt er hard gewerkt, verwachten zij eigenaarschap en ondernemerschap van iedere collega, maar zij geven er veel voor terug. Denk aan een gym op kantoor, dagelijks een verzorgde lunch en maandelijkse activiteiten met het personeel. Daar bovenop organiseren zij ook hele gave en unieke uitjes die ieder kwartaal gepland staan.
Bel, mail of Whatsapp Linda den Teuling
Bekijk vacatures per vakgebied/opdrachtgever
Is dit ‘m, je nieuwe uitdaging? Waar wacht je nog op? Reageer direct!
ReagerenMelding bij een nieuwe vacture? Meld je aan voor de Job Alert!
Deel op social media